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公司加強綜合治理營造和諧穩(wěn)定工作局面
作者:郭東龍   來源:    發(fā)布日期:2013-06-12   點擊次數(shù):
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近年來,公司黨政以實現(xiàn)安全穩(wěn)定“雙零”目標為工作思路,把社會管理綜合治理工作和平安建設(shè)工作放在重要位置來抓。公司連續(xù)5年被銅川市綜治委評為綜合治理先進單位,被省綜治辦和省公安廳評為平安建設(shè)優(yōu)秀組織單位。職工群眾對礦區(qū)社會治安滿意度達96%以上。

一是公司黨政高度重視社會管理綜合治理工作。公司領(lǐng)導與基層單位簽訂“綜治目標責任書”、“消防安全目標責任書”,明確主要領(lǐng)導為第一責任人,分管領(lǐng)導為直接責任人工作機制。二是抓綜治工作基礎(chǔ)建設(shè),強化工作機構(gòu),建立健全各項工作制度,管理辦法、實施細則、考核措施及獎罰辦法。三是建立健全領(lǐng)導干部社會管理綜合治理工作實績檔案。將領(lǐng)導干部抓綜治工作的實績列入年終考核、定期考核的內(nèi)容,作為干部晉職晉級和評先受獎的重要依據(jù)。四是落實消防安全管理責任。認真貫徹落實“預(yù)防為主、防消結(jié)合”的工作方針,強化消防工作領(lǐng)導,落實消防安全責任制,做到重點防火部位制度健全,責任明確。五是對重點防火部位全年進行定期和不定期的安全檢查,檢查出的隱患現(xiàn)場立即整改,現(xiàn)場整改不了的,下發(fā)隱患通知書,限期整改,整改完成后進行復查,確保公司無重大火災(zāi)事故的發(fā)生。六是重視職工群眾普法教育工作。通過組織法律知識學習、業(yè)務(wù)培訓和知識競賽等形式方法,大力提高職工群眾法律觀念和維權(quán)意識,使職工群眾的普法教育覆蓋面達到了97%以上,進一步增強了職工群眾安全感,為建設(shè)富裕文明和諧美麗礦區(qū)奠定了堅實的基礎(chǔ)。

編輯:郝 龍


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