各位領(lǐng)導、同志們：
根據(jù)這次培訓安排，我們集中學習了習近平總書記來陜考察工作時的重要講話內(nèi)容和重要指示精神，省委書記胡和平，集團黨委書記、董事長楊照乾、集團公司黨委副書記、總經(jīng)理嚴廣勞的重要講話內(nèi)容，分別圍繞四個專題進行了深入研討交流。我們一致認為習近平總書記來陜考察講話高瞻遠矚、思想深刻、語重心長，彰顯了旗幟鮮明講政治的根本要求，推動高質(zhì)量發(fā)展的戰(zhàn)略定力，以人民為中心的堅定立場，推進生態(tài)文明建設(shè)的責任擔當，勇于自我革命的鮮明品格，是我們武裝頭腦，指導實踐，推動工作的強大思想武器。公司黨委劉書記在本次培訓班會上給我們提出了“爭做高質(zhì)量發(fā)展的推動者、爭做安全穩(wěn)定的守護者、爭做轉(zhuǎn)型發(fā)展的探索者、爭做生態(tài)環(huán)境的維護者、爭做民生福祉的保障者、爭做全面從嚴治黨的踐行者”六個方面要求，為我們銅煤發(fā)展和廣大黨員干部職工今后的工作指明了目標方向，具有很強的指導意義。作為新時代黨員干部，我認為要做好以下幾點。
一、以習近平總書記來陜考察講話精神為指導，切實提高政治站位。
我們要把學習貫徹習近平來陜考察重要講話重要指示精神作為當前和今后一個時期的首要政治任務(wù)，切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。一要勤奮學習，在學深悟透習總書記重要講話重要指示上狠下功夫，統(tǒng)一思想、凝聚共識、激發(fā)干勁，使學習真正成為充實知識、提高素質(zhì)、增強本領(lǐng)的基本途徑。二要深入思考，把學習貫徹習近平總書記來陜考察重要講話重要指示精神與學習習近平新時代中國特色社會主義思想相結(jié)合，與學習習近平總書記2015年來陜視察重要講話相結(jié)合，與學習習近平總書記今年以來關(guān)于疫情防控、經(jīng)濟社會發(fā)展和脫貧攻堅等系列重要講話、重要指示批示精神相結(jié)合，切實做到學思結(jié)合、融會貫通，深刻領(lǐng)會精神實質(zhì)。三要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，旗幟鮮明加強黨的思想政治建設(shè)，推動學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想往深里走。四要繼續(xù)不折不扣堅決貫徹集團公司年度工作會、礦業(yè)公司“三會”精神，堅持“兩手抓、兩手都要硬”，以實際行動帶領(lǐng)全體黨員干部做好抗疫情、保安全、抓生產(chǎn)、促發(fā)展工作。五要真抓實干，堅持學思用貫通、知信行統(tǒng)一，深刻理解總書記提出的新理念新觀點新要求，不斷增強政治認同、思想認同、情感認同和行動自覺。
二、以習近平總書記來陜考察講話精神為指導，切實轉(zhuǎn)變干部作風。
習總書記在來陜考察講話中指出，“一些黨員干部能力不足、作風不實。要切實落實全面從嚴治黨主體責任，把全面從嚴治黨的要求落實到黨的建設(shè)全過程”。我們要樹立“作風建設(shè)永遠在路上”的理念，貫徹全面從嚴治黨要求，時刻繃緊廉潔從政這根弦，認真落實中央“八項規(guī)定”精神、礦業(yè)公司“十五條禁令”等各項紀律規(guī)定，堅決反對“四風”回潮，特別是形式主義、官僚主義，狠抓紀律作風建設(shè)和反腐敗問題，自覺與違法違紀行為作斗爭。要切實履行好“兩個責任”，認真落實好黨風廉政建設(shè)責任制，嚴格執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定，加強反腐倡廉建設(shè)。要不斷加強道德修養(yǎng)和人格品質(zhì)鍛煉，在自身世界觀的改造上下功夫，從小事做起，防微杜漸，淡薄名利，大公無私，坦蕩做人。要用好的作風帶動工作，把好的作風運用到實踐中去，做到工作扎實，務(wù)求實效。
三、以習近平總書記來陜考察講話精神為指導，切實增強企業(yè)發(fā)展新動能。
我們煤礦管理公司承擔著公司轉(zhuǎn)型發(fā)展，走出去托管煤礦的重要任務(wù)，在關(guān)閉礦井富余人員安置中維護了公司穩(wěn)定大局。公司成立以來，在托管運營煤礦和走出去創(chuàng)業(yè)方面開展了積極工作，也取得了一定成效，但目前在走出去項目體制機制優(yōu)化、項目效能提升方面還需要進一步加大力度。新的班子成立以來，我們把扭虧為盈作為當前和今后發(fā)展的首要任務(wù)，在礦業(yè)公司黨政的大力支持下，以“規(guī)范提高、減虧提效”為主要目標任務(wù)，加強經(jīng)營調(diào)研力度，積極拓展新項目，完善工作機制，加大各項目部合同修訂，減虧了一些項目，取得了一定成效。但是，受到體制機制等因素影響，減虧效果不是很理想，今年的減虧任務(wù)仍很艱巨，公司內(nèi)部也存在部分干部作風不實，工作不積極、不主動、不擔當、不作為的問題。為此，我們從強化內(nèi)部管理，提升員工素質(zhì)抓起。緊緊圍繞“調(diào)整、規(guī)范、創(chuàng)新、提升”工作主線，以“改作風、提素質(zhì)、做貢獻、抓落實”的工作思路，以“企業(yè)是靠山，工作是機遇，做好今天事，明天有事做，今天不努力，明天找工作”的工作理念，堅持效益優(yōu)先，加強項目拓展力度，規(guī)范運營管理，優(yōu)化人力結(jié)構(gòu)，深化黨建創(chuàng)新，厚植文化理念，推動公司各項工作不斷發(fā)展。充分運用“三項機制”管好干部，將“鼓勵激勵、容錯糾錯、能上能下”機制納入機關(guān)全員考核，認真落實末位淘汰管理辦法，激發(fā)機關(guān)管理人員干事創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)先爭優(yōu)的工作積極性，提高機關(guān)工作效率和工作質(zhì)量。切實解決好一些干部“能力不足不能為、動力不足不想為、擔當不足不敢為”的問題，充分體現(xiàn)“上崗靠競爭、晉升靠業(yè)績、收入憑貢獻”的工作要求，從而促進各項工作落實，提升公司執(zhí)行力和整體管理水平，激發(fā)公司高質(zhì)量發(fā)展動能。
在今后工作當中，我們將以習近平總書記來陜考察講話精神為指引，以貫徹落實集團、礦業(yè)公司黨委決策部署為抓手，以劉書記在此次培訓班會上為我們提出的“六個”要求為努力方向，進一步解放思想，立足本職，扎實工作，勇于擔當，主動作為，為推動公司轉(zhuǎn)型升級、追趕超越、高質(zhì)量發(fā)展再立新功。
我的發(fā)言完畢，謝謝大家！
（煤礦管理分公司黨委副書記、紀委書記李為民）
