為貫徹落實(shí)礦業(yè)公司深化安全“雙監(jiān)察”加強(qiáng)干部紀(jì)律作風(fēng)專(zhuān)題會(huì)的部署要求，鐵運(yùn)分公司緊密結(jié)合實(shí)際，多措并舉推進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察與安全監(jiān)察“雙監(jiān)察”管理，確保公司全年安全目標(biāo)順利實(shí)現(xiàn)。
提高政治站位，強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)。分公司充分利用中心組學(xué)習(xí)、三會(huì)一課等多種形式，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于安全生產(chǎn)的重要論述和指示批示精神；在安全生產(chǎn)調(diào)度會(huì)上學(xué)習(xí)了礦業(yè)公司關(guān)于深化安全“雙監(jiān)察”加強(qiáng)干部紀(jì)律作風(fēng)專(zhuān)題會(huì)精神，并根據(jù)工作實(shí)際制定了《深化紀(jì)檢監(jiān)察與安全監(jiān)察“雙監(jiān)察”制度加強(qiáng)干部紀(jì)律作風(fēng)工作實(shí)施方案》，要求公司上下以強(qiáng)烈的責(zé)任意識(shí)，敢于嚴(yán)抓細(xì)管，從而加強(qiáng)干部責(zé)任意識(shí)、推進(jìn)企業(yè)安全生產(chǎn)，奮力為實(shí)現(xiàn)年度各項(xiàng)工作目標(biāo)提供有力保障。
明確任務(wù)指標(biāo)，助推干部履職。聚焦真抓實(shí)抓，真正發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察和安全監(jiān)察監(jiān)督職能職責(zé)，加強(qiáng)對(duì)上級(jí)及公司各項(xiàng)規(guī)章制度的剛性落實(shí)執(zhí)行，杜絕各級(jí)組織在監(jiān)督過(guò)程中心慈手軟。在百日安全生產(chǎn)行動(dòng)最后兩個(gè)月，下達(dá)了強(qiáng)作風(fēng)、抓失職失責(zé)干部月度任務(wù)指標(biāo)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)苗頭性問(wèn)題，轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，避免小事故變成大事故。
強(qiáng)化查擺力度，提升執(zhí)行能力。根據(jù)《深化紀(jì)檢監(jiān)察與安全監(jiān)察“雙監(jiān)察”制度加強(qiáng)干部紀(jì)律作風(fēng)工作實(shí)施方案》，圍繞促進(jìn)干部作風(fēng)大轉(zhuǎn)變，提升企業(yè)安全管理水平，重點(diǎn)查找各生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)科室和安全監(jiān)察部門(mén)是否存在形式主義、對(duì)隱患的處理是否及時(shí)、制止“三違”是否堅(jiān)決果斷等行為。同時(shí)，分公司落實(shí)管理干部值班規(guī)定、干部走動(dòng)式管理等制度，大力查擺工作中的違法違紀(jì)、違規(guī)違章、執(zhí)行不力、欺上瞞下、擅離職守、脫崗漏崗等問(wèn)題，結(jié)合公司干部作風(fēng)專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)，力戒“慵懶散慢粗虛拖”,做到“勤快嚴(yán)實(shí)精細(xì)廉”，促使黨員干部以實(shí)際行動(dòng)落實(shí)公司百日安全生產(chǎn)行動(dòng)目標(biāo)任務(wù)。
下一步，分公司將持續(xù)以“雙監(jiān)察”制度為抓手，推動(dòng)安全生產(chǎn)有序開(kāi)展，為分公司決勝四季度，完成全年目標(biāo)創(chuàng)造良好環(huán)境。
