陳家山礦立足礦井發(fā)展實際,錨定“圍繞中心抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的工作主線,著力做到黨建業(yè)務(wù)互促共進、融合發(fā)展,實現(xiàn)以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)礦井安全平穩(wěn)發(fā)展。
聚焦理論武裝,強化思想“定盤星”。該礦始終把思想政治建設(shè)擺在首位,通過多種形式強化理論武裝。依托黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)、“三會一課”、主題黨日等活動,堅持采取班子成員帶頭學(xué)、基層黨組織強化學(xué)、干部職工自覺學(xué)等形式,讀原著、學(xué)原文、悟原理,嚴格學(xué)習(xí)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范學(xué)習(xí)管理,著力提升干部職工理論武裝水平。認真貫徹落實新《煤礦安全規(guī)程》,《八條硬措施》《煤礦重大事故隱患判定標(biāo)準(zhǔn)》,積極踐行“嚴、細、實”總要求,舉辦專題培訓(xùn)、宣貫,開展自查自糾。采取課上課下、線上線下相結(jié)合的方式組織學(xué)習(xí),充分運用好各類學(xué)習(xí)APP、集體授課、典型分享等,著力提升學(xué)習(xí)質(zhì)效。
聚焦固本強基,鑄就組織“壓艙石”。堅持組織生活的規(guī)范性、嚴肅性和實效性,進一步抓好“三會一課”等組織生活制度的質(zhì)量。按照黨內(nèi)相關(guān)規(guī)章制度要求,嚴格落實黨務(wù)公開、黨費收繳、談心談話、黨員發(fā)展、換屆選舉等工作。創(chuàng)新實施“六個”專項行動,通過開展黨建專題培訓(xùn)、“三會一課”模擬演練、支部書記業(yè)務(wù)展示、挖典型樹標(biāo)桿、對標(biāo)交流、案例分享等活動,全面提升黨務(wù)工作者業(yè)務(wù)能力,以黨務(wù)人員“軟實力”有效提升強化黨建工作“硬支撐”。積極推進黨支部“分類指導(dǎo)、爭先進位”三年行動,采取“雙向互檢、定期檢查、隨機抽查、現(xiàn)場觀摩”多種方式,開展黨建綜合檢查、黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化督導(dǎo)檢查, “一類”黨支部數(shù)量由年初7個上升為14個,“三類”黨支部全部“清零”。
聚焦融合賦能,互促共進 “顯成效”。在面對復(fù)雜地質(zhì)條件和生產(chǎn)難題時,黨員們沖鋒在前,帶頭進行技術(shù)攻關(guān),解決一個又一個生產(chǎn)瓶頸,充分展現(xiàn)了黨員的責(zé)任與擔(dān)當(dāng)。優(yōu)化設(shè)立“一區(qū)一崗兩隊”79個,各級黨員干部勇挑重擔(dān)、沖鋒在前、主動作為。提前13天完成4082工作面整套安裝,并實現(xiàn)了建礦以來最大坡度工作面安全順利回采,4092在超前探查20次情況下,月最高進尺達到259m。組織開展業(yè)務(wù)部門調(diào)度室值班視頻“反三違”、選煤樓撿矸提煤質(zhì)、黨員干部井口勞動錘煉責(zé)任擔(dān)當(dāng),黨群業(yè)務(wù)部門下井“查材料浪費降成本、提合理化建議促生產(chǎn)”等形式多樣創(chuàng)先爭優(yōu)活動,有力推動礦井安全生產(chǎn)和經(jīng)營管理同步躍升。