為進一步加強專業(yè)技術人才隊伍建設，客觀評價專業(yè)技術人員的工作能力與業(yè)務水平，激發(fā)技術人員干事創(chuàng)業(yè)的積極性與主動性，近日，欣塑公司在機關三樓會議室召開專業(yè)技術人員考評會。
本次考評會嚴格遵循“公平、公正、公開、客觀”的原則，精心制定了科學合理的考評方案，考評內容涵蓋專業(yè)知識掌握程度、業(yè)務技能實操水平、創(chuàng)新成果轉化、團隊協(xié)作表現及職業(yè)道德素養(yǎng)等多個維度?？荚u流程分為個人述職、民主評議兩個環(huán)節(jié)。
會前，該公司領導強調，專業(yè)技術人才是企業(yè)高質量發(fā)展的核心驅動力，開展此次考評工作既是落實人才隊伍建設規(guī)劃的重要舉措，也是檢驗專業(yè)技術人員年度工作成效、挖掘培養(yǎng)優(yōu)秀技術骨干的關鍵途徑。希望全體參評人員以此次考評為契機，正視自身優(yōu)勢與不足，相互學習、共同進步，切實將考評成果轉化為推動工作提質增效的強大動力，為企業(yè)各項工作發(fā)展提供堅實的技術支撐。
在個人述職環(huán)節(jié)，各專業(yè)技術人員依次上臺，結合自身年度工作實際，詳細匯報了在理論學習、技術攻關、安全生產、質量管控、降本增效等方面的工作成果、存在的問題及下一步工作計劃。匯報內容詳實具體、重點突出，充分展現了技術人員求真務實的工作作風和精益求精的專業(yè)追求。
民主評議階段，參會人員本著實事求是、客觀公正的態(tài)度，對每位參評人員的工作表現進行了民主測評。隨后，考評小組結合個人述職、現場答辯、民主測評及日常工作表現等情況，進行了綜合評審打分，最終形成考評結果。
此次專業(yè)技術人員考評會的順利召開，不僅全面掌握了專業(yè)技術人員的隊伍建設情況，也進一步營造了比學趕超、爭先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍。下一步，該公司將根據考評結果，建立健全技術人員培養(yǎng)激勵機制，針對性地制定培訓計劃和人才培養(yǎng)方案，助力技術人員補齊短板、提升能力，持續(xù)打造一支政治過硬、技術精湛、作風優(yōu)良的專業(yè)技術人才隊伍，為企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展注入新的活力。
